Информационная безопасность

1. 1. Добавлен фильтр "По имени компьютера"
   В режиме "Администрирование - Информационная безопасность - Протоколы - Протоколы входа и выхода из системы" добавлен системный фильтр "По имени компьютера". Фильтр позволяет отобразить пользователей, которые заходили в систему с какого-либо компьютера.

Сервис

1. 1. Инициализация пользовательских отчетов
   В системе есть возможность формировать пользовательские отчетные формы. В данных формах (как и в системных) есть возможность через кнопку "SQL" формировать запрос для инициализации отчета (закладка "Инициализация"). Как правило, это запрос для формирования временных таблиц. Ранее при таком способе формирования пользовательских отчетов инициализация "слетала" при обновлении системы (т.е. запрос инициализации очищался). Теперь данная ситуация исправлена. Инициализация будет сохраняться в пользовательских отчетах, также как и в системных.

Расчеты с контрагентами

1. 1. Сторнирование авансов полученных
   В книге покупок производится сторнирование счет-фактур на авансы полученные. Ранее у данных счетов-фактур проставлялся "Вид операции" как 02. Теперь данный вид изменен на 22. Т.е. при сторнировании счетов-фактур на авансы полученные формируемые счета-фактуры по умолчанию будут формироваться с видом операции 22.

Расчеты с работниками

1. 1. Новые типы выплат
   Изменена карточка справочника "Виды выплаты заработной платы". А именно в выпадающий список поля "Тип выплаты" добавлены дополнительные типы "Отпускные" и "Больничные". В зависимости от данного типа выплаты будут формироваться даты получения дохода, удержания и перечисления налога в отчетности 6-НДФЛ. Подробности смотрите в справочной информации к отчетности 6-НДФЛ.
2. 2. Формирование дат в отчетности 6-НДФЛ
   Изменен порядок формирования дат фактического получения дохода, даты удержания налога и срока перечисления налога на доходы физических лиц. Подробное описание смотрите в справочной информации.
3. 3. Добавлена колонка в отчетности 6-НДФЛ
   В верхнем списке отчетности 6-НДФЛ добавлена колонка, в которой указывается код обособленного подразделения. Для отчета по организации значение колонки будет пустым. Таким образом, наглядно можно отличать принадлежность отчета 6-НДФЛ к какому-либо обособленному подразделению, либо к организации.
4. 4. Отчетность 6-НДФЛ (с учетом обособленных подразделений)
   В режиме отчетности 6-НДФЛ добавлено формирование отчетности по обособленным подразделениям, т.е. отчетность будет формироваться отдельно по организации и отдельно по обособленным подразделениям (в верхнем списке будет соответствующее количество строк по количеству отчетов). Выгрузка в xml формат также будет производиться в несколько файлов: отдельный файл по организации и по каждому обособленному подразделению.
5. 5. Взносы по ОМС в расчете страховых взносов
   В отчетности по страховым взносам в ИФНС добавлена информация по величине взносов на обязательное медицинское страхование (отдельно информация по сумме выплат, базе и необлагаемым суммам на экран не выносилась). В выгрузку файла формата xml добавлена вся информация по взносам на ОМС, а именно, суммы выплат, величина необлагаемых сумм, величина базы для начисления страховых взносов и сумма начисленных страховых взносов на ОМС.
6. 6. Отчет "Расчет взносов на ОСС (сводный)"
   Добавлен новый отчет в режим "Отчетность и анализ - Отчетность по ФСС". Отчет содержит сводную информацию (без расшифровки по сотрудникам) по показателям для расчета начисленных сумм по страховым взносам на обязательное социальное страхование. Отчет формирует данные по периоду, указанному на форме. Подробнее смотрите в описании отчета.
7. 7. Отчет "Расчет взносов на травматизм (сводный)"
   Добавлен новый отчет в режим "Отчетность и анализ - Отчетность по ФСС". Отчет содержит сводную информацию (без расшифровки по сотрудникам) по показателям для расчета начисленных сумм по страховым взносам на травматизм. Отчет формирует данные по периоду, указанному на форме. Подробнее смотрите в описании отчета.
8. 8. Подписант расчета страховых взносов
   При выгрузке расчета по страховым взносам добавлена возможность указания информации по подписанту отчетности. Им может выступать налоговый агент или уполномоченный представитель. В случае выбора варианта "Уполномоченный представитель" становится обязательным для заполнения поле "Документ", в котором нужно указать документ-основание, который позволяет представителю подписывать отчетность (например, реквизиты доверенности). Данная информация по подписанту будет выгружена в xml-файл отчетности.

Документооборот

1. 1. Добавлены поля "Документ за период" и "Организация" в карточке типа документа
   В карточке типа документа добавлены два поля "Документ за период" и "Организация". Данные поля позволяют заполнять одноименные поля в карточке "Регистрация в системе документооборота".
2. 2. Перемещено поле "Организация" в карточке "Регистрация в системе документооборота"
   В карточке "Регистрация в системе документооборота" поле "Организация" из раздела "После прохождения маршрута" поднято в верхнюю часть карточки.
3. 3. Исправлена ситуация с отображением отправленного ранее исходящего документа в карточке входящего документа (поле "Ответ на исх")
   Ранее, в карточке входящего документа, если указано в ответ на какой исходящий поступил входящий, то у исполнителя задания по документу, в карточке входящего документа (прикрепленный компонент учетный документ) данная информация не отображается. Сейчас ситуация исправлена.
4. 4. Сортировка списка сотрудников в карточке группового задания
   Ранее, список сотрудников-исполнителей на закладке "Основное" в карточке группового задания формировался в случайно порядке. Сейчас сделано так, что в карточке группового задания исполнители указываются в порядке добавления. В дальнейшем, при сохранении карточки группового задания в карточке "Регистрация в системе документооборота" на закладке "Маршрут" список исполнителей переносится в аналогичном порядке. Если в карточке группового задания сотрудникам исполнители добавлены из группы сотрудников, то в рамках группы сотрудники указываются в алфавитном порядке.
5. 5. Уведомление об отправке документа
   В карточке регистрации в системе документооборота, есть функционал Уведомить (об отправке и о регистрации). У пользователей возникала ситуация в том, что инициатор ставил признак об отправке, но уведомление приходило не ему а исполнителю данного документа Такая ситуация была, когда документ не был запущен в документооборот. Сейчас она исправлена.
6. 6. Добавлена колонка "В" в режиме "Документы на резолюцию".
   В режиме "Документы на резолюцию" на закладке "Отработанные документы" добавлена колонка "В" - признак наличия вложений у документа.
7. 7. Исправлена ситуация с признаком "не присылать повторно" в задании
   Ранее, не корректно отрабатывался признак "Не присылать повторно" в задании сотрудникам. Данная ситуация исправлена. Сейчас система позволяет в карточке задания в режиме "Документы и задания - Исходящие - Подготовка" у исполнителя с положительной рецензией установить признак "Не присылать повторно".
8. 8. Добавлено поле "Период" в карточке "Регистрация в системе документооборта"
   В карточке "Регистрация в системе документооборота" добавлено поле "Период". В данном поле можно указать период, к которому относится документ.

Канцелярия

1. 1. Исправлена ошибка печати отчета
   в режиме "Исходящие документы" есть печатная форма "Ведомость исходящих №1" при ее печати у пользователей могла возникнуть ошибка. Данная ошибка устранена.
2. 2. Исправлена ошибка с открытием документов в редакторе WORD 2007.
   У пользователей возникала ошибка пр иоткрытии документа из вложения через редактор WORD 2007. Сейчас данная ситуация исправлена, все документы будут открываться, редактироваться и сохраняться корректно.
3. 3. Отправка уведомлений не с указанных мест регистрации.
   Ранее в режиме "Исходящие сообщения" уведомления отображались во всех местах регистрации. Из за этого у пользователей возникает ситуация, когда письма отправленные не с того ящика не доходили до получателя. Сейчас было внесено изменение, по которому уведомления будут отображаться только для тех мест регистрации, в которых по ним были зарегистрированы документы. Соответственно, отправка уведомлений будет проходить корректно.
4. 4. системный параметр "Место регистрации внутрених документов"
   Ранее при установке значения системного параметра «Место регистрации внутренних документов», по умолчанию должно было открываться то место регистрации, которое было указано. Но этого не происходило, поэтому данный функция данного параметра была исправлена.

Контроль исполнения

1. 1. Время исполнения контрольного задания по входящему документу
   При формировании контрольного задания по входящему документу, поставленному на контроль, время исполнения сейчас устанавливается 23:59.
2. 2. Расчет срока исполнения задания
   Если при формировании задания по входящему документу срок исполнения задания считается уже просроченным, то есть дата исполнения указана прошедшая, то при сохранении такого задания автоматически система устанавливает признак "абсолютный срок".
3. 3. Формирование темы задания в режиме "Документы и задания".
   Ранее, если в карточке пункта структурированного документа не было заполнено поле "Порядковый №", то при формировании задания по структуре с последующей его отправкой на исполнение, исполнителю поступало задание без темы. Сейчас данная ситуация исправлена.

Управление запасами

1. 1. Подразделение передачи по ордеру на производственные нужды
   В расходном ордере указывается подразделение на которое передаются материальные ценности. Ранее при любом типе ордера данное подразделение (поле "Подр.куда") нужно было заполнять вручную. Теперь для типа расходного ордера "непроизводственные нужды" данное поле по умолчанию заполняется подразделением, на которое разрешено списание со склада с которого расходуются материальные ценности. Данная настройка подразделения списания производится в карточке склада.

Подготовка производства

1. 1. Добавлен системный фильтр "По названию у поставщика"
   В режим "Планирование и учет производства - Подготовка производства - Справочники - Справочники по материалам - справочник материалов добавлен системный фильтр "По названию у поставщика". Теперь у пользователей есть возможность поиска позиций материалов непосредственно по названию поставщика при ручном вводе.
2. 2. В справоник материалов добален системный фильтр "По наименованию"
   В режиме "Подготовка производства - Справочники - Справочники по материалам - Справочник материалов.был добавлен системный фильтр "По наименованию" что бы пользователи могли ввести часть из наименования ТМЦ, тогда список будет фильтроваться по введенным значениям.

Учет производства

1. 1. Изменена логика при получении ДСЕ от смежника
   В режиме "Планирование и учет производства - Учет производства - Документы - Получение ДСЕ от смежника" изменена логика формирования данного документа. Сейчас при создании акта получения ДСЕ будет формироваться сопроводительная карта в системе не с той операции, которая указана в карточке а с последующей. Это сделано для правильного отображения документов от смежника при получении на нашем предприятии.
2. 2. Изменения в справочнике "Настройка подразделений"
   В режиме "Планирование и учет производства - Учет производства - Справочники - Настройка подразделений" Добавить. В карточке "Настройка структурной единицы подразделения" было добавлено выпадающее поле "Операция" с выбором из списка ТП. При выборе операции в определенном участке или цехе, программа не будет требовать создание акта передачи на этой операции. Это было сделано для тех операций, по которым не будет вестись учет. Примером такой операции может быть "Транспортирование". Причем на одном участке может быть несколько таких введенных операций.
3. 3. Возможность выделять подпартию для межучастковых операций с признаком контрол.
   В режиме "Планирование и учет производства - Учет производства - Документы - Сопроводительные карты" ранее не удавалось выделить подпартию для тех операций перед которыми стоят операции с признаком "Контроль прохождения партии". Данное правило было отключено.
4. 4. Формирование группового исполнения наряда
   Была проведена доработка по формированию нарядов по следующей логике: в карточке операции был добавлен признак для отметки группового исполнения операции с процентами каждого рабочего в участии на операции с тем, что бы наряд формировался на каждого рабочего с процентом его участия в работе, но общая сумма изготовленных ДСЕ считалась по факту. Т.е. для ситуации, когда выполняется партия 10 штук в наряде, операцию выполняют два человека полностью. Т.е. каждый делает на 100%, но дважды по 100% в нашем случае не 200% а 100%. Т.к. всего 10 штук изготовлено и не важно что двумя исполнителями, в системе должно сформироваться два наряда отдельно на каждого из рабочи.. В карточке работ для сотрудника было добавлено поле с процентом его участия в операции, по условию, что проценты каждого рабочего равны. Если у нескольких человек по признаку проставляются разные проценты участия, то по умолчанию отображается меньший из указанных процентов.

Договоры

1. 1. Статус договора абонента в журнале потребления
   В журнале потребления добавлена колонка "Абонент|Ст." - состояние договора, по которому абоненту оказывают услуги. В данной колонке указывается соответствующая иконка состояния договора, в период действия которого входит первое число месяца в журнале потребления. Если на первое число месяца журнала потребления договор отсутствует, то в колонке отображается пустое значение. Данная колонка добавлена в журнале потребления абонентов, которые являются юридическими лицами.

Картотека персонала

1. 1. Перенос сведений об имуществе на следующий год
   В режиме "Управление персоналом - Картотеки персонала - Картотека персонала - Документы -Справки о доходах и недвижимости" - в карточке "Сведения о доходах и имуществе" при заполнении всех реквизитов на закладке "Недвижимость" ранее не переносилась на следующий год информация с полей " Основание, № Основания, Источник, Дата основания". Данная ситуация исправлена, теперь данные переносятся в полном объеме.
2. 2. Внесены изменения в отчет "Справка"
   В отчет "Справка" режима "Управление персоналом - Картотека персонала - Сотрудники" и режима "Управление персоналом - Картотека персонала - Реестр государственных/муниципальных служащих" внесены изменения. Сейчас в разделе "Работа в прошлом выводится трудовая деятельность по настоящее время.
3. 3. Изменен отчет "Биографическая справка сотрудника"
   В режиме "Управление персоналом - Картотека персонала - Сотрудники" в отчете "Биографическая справка сотрудника" в разделе "Государственные награды, поощрения" сейчас отображаются все награды, имеющие категорию "Государственные".
4. 4. Новые атрибуты в карточке рабочего места
   В карточке рабочего места сотрудника добавлены новые атрибуты для отражения информации по результатам специальной оценки условий труда, а именно: Заключение, Дата, Номер. Заключение - наименование документа-заключения об оценке; Дата - дата документа-заключения; Номер - номер документа-заключения. Список рабочих мест организации ведется в режиме: Управление персоналом - Картотека персонала - Охрана труда - Рабочие места.
5. 5. Подготовительно - заключительное время в обозначении табеля
   В карточку вида использования рабочего времени добавлен признак "Подготовительно - заключительное время". Это признак того, что время обозначения является временем, затрачиваемым работником на подготовку к выполнению работы и действия, связанные с ее окончанием. Например, вибрационные работы на производстве, либо время подготовки транспортного средства к выезду на линию. Вид использования рабочего времени с данным признаком имеет свои особенности отображения в табеле. Подробнее смотрите в справочной информации к системе.
6. 6. Просмотр рабочих мест сотрудника из карточки сотрудника
   В карточке сотрудника добавлен новый пункт "Рабочие места сотрудника", который открывается по пункту меню "Работа". При нажатии на данный пункт открывается список рабочих мест, к которому отнесен данный сотрудник. По умолчанию на список наложен фильтр "Действующие", т.е. отображаются только те рабочие места, которые на текущий момент закреплены за сотрудником. Недействующие рабочие места отображаются в списке серым фоном.
7. 7. Отображение возраста в отчете "Список сотрудников с детьми"
   В режиме "Управление персоналом - Картотека персонала - Отчеты - есть отчет "Список сотрудников с детьми". Ранее при его формировании неправильно отображался возраст ребенка, он не учитывал месяцы, формировался только по году. Сейчас данный отчет будет отображать правильный возраст учитывая дни и месяцы года.
8. 8. Увеличены поля для ввода на закладке "Недвижимость"
   В режиме Управление персоналом - "Картотеки персонала - Документы - Справки о доходах и недвижимости" - на закладке "Недвижимость" в полях Основание и Источник было увеличено максимальное количество вводимых символов. Чтобы у пользователей полностью влезала данная справочная информация с документов.
9. 9. Снять/Восстановить факт отклонения
   В режимах "Табель по сотрудникам" и "Табель по дням" по "Доп.функции" можно произвести снятие или восстановление факта отклонения (например, для сотрудников которые опоздали на работу, но ушли позже с работы снять факт отклонения об опоздании на работу). Ранее данную отметку можно было устанавливать только в том случае, когда по сотруднику была запись с электронной проходной. Теперь данную отметку можно устанавливать и для сотрудников без записи с проходной, у которых нет исключений по контролю входа. Например, в случае если сотрудник теряет свой электронный пропуск, то он может проходить на территорию предприятия по разовому пропуску, который не отмечается на электронной проходной. В такой ситуации по сотруднику будет установлена иконка "?" (невыясненное отклонение), ранее снять факт отклонения не было возможности, теперь это возможно.
10. 10. Снятие признака "Задействовать" в приказе о приеме
    Признак "Задействовать" в приказе о приеме означает, что приказ исполнен (введен в действие). Если признак не указан, то документ является "черновым" (доступным для изменений) на необходимое пользователю время. Ранее не было возможности снять данный признак после сохранения приказа о приеме. Теперь он доступен для снятия в том случае, если по сотруднику нет задействованных движений после даты приема, указанной в приказе о приеме. Т.е. нет введенных задействованных приказов о переводе; задействованных/незадействованных приказов о надбавке или приказов об изменении окладов и надбавок. При снятии данного признака происходит удаление карточки сотрудника (т.е. сотрудник удаляется из списка сотрудников), а также удаляется из табеля; при этом удаляются все незадействованные приказы о переводе. В целом снятие данного признака нужно производить только в том случае, когда сотрудник не вышел на работу и приказ о приеме нужно аннулировать и оставить для истории.

Все новости